Resultados para 'X'

La Nación apuesta por el contenido audiovisual
Medios > Argentina
Martes 26 de julio de 2016 | TRAS EL ÉXITO DE “CONVERSACIONES” Y DEL NOTICIERO ON DEMAND

La Nación apuesta por el contenido audiovisual

El medio argentino estrenó un resumen de noticias digital y un ciclo de entrevistas a figuras del cine. Además, pondrá en línea una selección de diez documentales producidos por The Guardian.

Rodrigo Korenblit: “Buscamos entrar en categorías donde aportemos valor”
Marketing > Chile
Martes 26 de julio de 2016 | ENTREVISTA CON EL GERENTE DE NEGOCIOS Y MARCAS PROPIAS DE CENCOSUD

Rodrigo Korenblit: “Buscamos entrar en categorías donde aportemos valor”

Korenblit habla del éxito del lanzamiento de Doblezero, una bebida con marca propia de Jumbo que es 0% en azúcar, sodio y calorías y que les llevó tres años de investigación y desarrollo. Reafirma el papel preponderante que tiene la innovación para la compañía, que hace que siempre esté un paso adelante de la competencia. En la nota, la conversación y material audiovisual para mirar.

Ariela Collins: “Recursos humanos necesita estar un paso adelante”
Management > Latinoamérica
Martes 26 de julio de 2016 | DIÁLOGO CON UNA DIRECTORA DE RECURSOS HUMANOS QUE TRAS VEINTE AÑOS EN EMPRESAS LLEGÓ A UNA AGENCIA

Ariela Collins: “Recursos humanos necesita estar un paso adelante”

De 1996 para acá, Collins fue gerente de capacitación en Burger King, gerente de recursos humanos y entrenamiento en Starbucks, gerente regional de recursos humanos en Despegar y people manager en Ab Inbev Latinoamérica. Hace un mes se pasó a la agencia R/GA, donde deberá ayudar al desarrollo interno de las oficinas de Buenos Aires y Santiago de Chile y a la expansión regional.

LOS CDOs llegaron y ahora quieren ser CEOs
Digital > Global
Lunes 25 de julio de 2016 | PRETENDEN CAMBIAR LA ESTRUCTURA DE LAS EMPRESAS

LOS CDOs llegaron y ahora quieren ser CEOs

El cargo de chief digital officer continúa expandiéndose en las organizaciones. Incluso, muchos de ellos aspiran a ser directores ejecutivos y utilizan las nuevas tecnologías para escalar en sus compañías.