Aline Santos dejará Unilever después de 35 años
Ocupaba los cargos de directora global de marca y directora de diversidad e inclusión.
Ocupaba los cargos de directora global de marca y directora de diversidad e inclusión.
(Ad Age) - Las personas de color constituían el 30,8% de los empleados de la industria en 2023, encontró la Asociación Nacional de Anunciantes, y algunas etnias estaban particularmente subrepresentadas.
(Ad Age) - Cómo los mandatos gubernamentales y la presión pública marcaron la diferencia y los continuos desafíos que se avecinan.
Con el foco puesto en los jóvenes, la campaña apunta a mostrar la diversidad de técnicas, formaciones y profesionales de la principal industria del país.
(Ad Age) - La global brand and consumer marketing chief de la National Football League (NFL) de los Estados Unidos recuerda cómo sintió el llamado del marketing y reflexiona sobre la última campaña de la Liga, que ya fue comentada en este medio por su protagonista, también de origen latino.
La CEO y cofundadora de Culture+ Group / CIEN+ escribe sobre cómo aprovechar el propósito para Genentech y Kashi.
La mexicana, mariscal de campo del equipo nacional mexicano de “flag football”, escribe sobre el poder de la representación y lo que aprendió de Billie Jean King.
La acción, lanzada en España, “reivindica la belleza real y la diversidad de axilas”.
(Ad Age) - Cómo crear un lugar de trabajo centrado en la inclusión que resista los ataques a lo que se conoce como la sigla DE&I, por su sigla en inglés: diversidad, igualdad e inclusión.
La Unstereotype Alliance, liderada por empresas de todo el mundo, fue convocada por ONU Mujeres para lanzar la acción “Say nothing, change nothing”, que plantea que si uno no dice nada, es difícil que la situación cambie. “Los estereotipos nos rodean todos los días, pero todas las personas tenemos el poder de cambiarlos usando nuestra voz”, dijo Aline Santos, directora de marca y de equidad, diversidad e inclusión de Unilever.
El country manager de Ipsos en Chile se pregunta si el país adopta políticas inclusivas, y qué postura toman sus ciudadanos/as al respecto. Además, se cuestiona sobre el rol que pueden jugar las empresas para impulsar estos temas.
Posicionamiento en la región, categorías de productos, diversidad, inclusión y liderazgo son algunos de los tema que toca el head of marketing and senior director de Mattel Latinoamérica en este diálogo.